Метою пропонованої роботи є комплексне дослідження українського, цивільного чиновництва в умовах Російської імперії у кінці ХVIIІ – першій, половині ХІХ ст., через вивчення специфіки їхньої служби та соціокультурного, рівня. Для досягнення поставленої мети передбачено розв’язання наступних, завдань:, 8, – показати стан наукової розробки проблеми, з’ясувати ступінь, достовірності, репрезентативність та інформаційні ресурси джерельної бази,, методологічні основи та термінологічне забезпечення дослідження;, – вияснити соціокультурні якості чиновництва України у досліджуваний, період;, – проаналізувати особливості інкорпорації українського чиновництва до, російського імперського бюрократичного простору;, – виявити зв’язок освітньої політики російського уряду з процесом, розбудови бюрократичного апарату на українських землях та охарактеризувати, вплив освіти на професійний рівень службовців України;, – визначити місце чиновників відомства народної освіти у бюрократичній, структурі імперії та відтворити їхній соціопрофесійний портрет;, – встановити найбільш характерні види зловживань і порушень цивільних, чиновників і ставлення до них суспільства, причини негативних явищ у владно-, управлінському середовищі;, – дослідити практику застосування покарань щодо державних службовців, України;, – розкрити вплив заохочень у цивільній службі на українських чиновників;, – узагальнити результати дослідження, сформулювати висновки та, запропонувати рекомендації для подальших наукових досліджень в окресленому, напрямку та щодо шляхів удосконалення сучасного вітчизняного управлінського, апарату.
Сподобалось читати? Постав свою оцінку 🥰
Кількість оцінок: 0 📊 Середній рейтинг: 0